Rangitoto College 是一所高水平学校，致力于为每一位学生提供茁壮成长和脱颖而出的机会，力争为学生取得卓越的教育成果。为此，我们通过营造并维持最佳的学习环境、采用“知识丰富型课程”模式，以及践行基于研究的教学原则来提升教学专业素养和课堂实践能力，从而为实现这一目标奠定坚实基础。

健康与体育教研组组长一职，为领导者提供了一个绝佳的机会，使其能在一个充满支持、包容且充满活力的环境中成长并大展身手。您将对自己抱有很高的期望，并乐于迎接挑战，不断提升自己的领导能力。

理想情况下，您应具备中学阶段的领导经验，并能体现以下方面：

• 能够领导一支充满活力且高效运作的团队，与学生、同事、家庭以及更广泛的学校生态系统建立积极且富有成效的关系
• 具备规划任务和确定优先级的能力，注重细节，既坚持原则又灵活应变
• 能够发现并创造机会，以实现组织/结构层面和个人层面的持续改进

成功入选的候选人应充分了解即将实施的课程与评估改革，并准备好带领本系将这些改革融入健康与体育教育的高质量学习环境中。

除了运营表现优异的HPE奖学金项目外，我们还开设了多种健康与体育课程，包括运动科学和户外教育。

这是一份全职长期职位，将于2027年开始。

申请截止日期为2026年9月3日星期四。选拔流程将包括现场陈述环节。

Rangitoto College 现诚聘一名全职Toi Whakairo教师，加入我们的毛利语（Te Manu Taki）教研组，将于2027年第一学期开始任职。

职位概述：作为一名Whakairo教师，成功应聘者将在提供符合Toi Whakairo课程要求的高质量、具有文化响应性的教育方面发挥关键作用。职责包括制定并实施引人入胜的教学计划、营造支持性的学习环境，以及为我校社区的整体文化建设做出贡献。

有关该职位的具体详情，请参阅随附的职位描述。

主要职责

• 在不同年级教授“Toi Whakairo”课程。
• 制定并实施与文化相关的动态课程计划。
• 支持和鼓励学生的语言发展和文化理解。
• 与同事合作，加强毛利课程的跨学科整合。
• 参与全校性的文化活动和专业发展。

资格与技能

• 持有相关教学资格证书，并已在New Zealand奥特亚罗瓦教学委员会注册。
• 精通托伊·瓦卡伊罗（Toi Whakairo），并对毛利文化有深刻的理解。
• 具备教授毛利语（Te Reo Māori）的能力虽有帮助，但并非必需。
• 具有很强的沟通能力，能够吸引和激励学生。
• 致力于持续的专业发展和文化竞争力。

为什么加入我们？

• 参与文化发展计划（Tū Rangatira），增强文化认同感。
• 在一个充满支持、致力于毛利人成功与卓越的毛利人部门内，提供职业成长与发展的机会。
• 为保护和弘扬托伊·瓦卡伊罗（Toi Whakairo）及毛利文化贡献力量。
• 加入我们的 Kaihoe whānau 并支持我们的任何 kaupapa：Tū Rangatira、Kapa Haka、Kī ō Rahi 和 Wānanga 系列。

如果您对教授Toi Whakairo充满热情，并希望对我们的ākonga及其学习历程产生深远影响，我们非常期待您的加入。

如何申请：

请于2026年9月9日下午4点前，通过我们的网站 https://www.rangitoto.school.nz/employment/rangitoto-college-vacancies/ 提交您的简历和求职信，并在求职信中说明您为何适合该职位。如需了解更多信息，请访问我们的网站https://www.rangitoto.school.nz/

Rangitoto College 现诚聘一位充满热情且敬业的戏剧教师加入我们的表演艺术系。若能同时教授舞蹈和/或音乐，将更具优势。这是一次绝佳的机会，让您加入我们优秀的表演艺术团队，本校在表演艺术领域享有盛誉。您将加入一个支持性强且资源极其丰富的部门，该部门在课程设置、课外演出团体以及学校大型演出方面均致力于追求卓越。

成功的应聘者应具备NCEA及资格框架的相关经验，并是一位自信的戏剧教师。应聘者应具备出色的沟通能力和组织能力，能够有效实施戏剧课程，包括NCEA 3级课程，以及可能涉及的奖学金戏剧课程。愿意支持并参与戏剧的课外活动，例如协助我们充满活力的表演艺术制作，将是一个极大的加分项。

请详细说明您在戏剧教学方面的所有相关经验、参与表演艺术作品制作的经历，以及其他任何专业领域。

合同和薪酬将按照《中学教师集体协议》（CA）https://www.education.govt.nz/school/people-and-employment/employment-agreements/collective-agreements/的规定执行，具体由教育部薪酬评估部门进行评估。 年薪根据工龄和资历确定，起薪为64 119.00，最高薪资为107 886.00。工作时间将按照《中学教师集体协议》（STCA）的规定执行。

申请截止时间为2026年8月25日下午4点。

现有一项令人兴奋的职位空缺，诚聘一位经验丰富的教师，负责领导表演艺术系戏剧课程（2MUs）（戏剧负责人），并担任PFA制作总监（1MU，固定期限2年）。 若能兼任舞蹈和/或音乐课程的教学，将是一个优势。这是一个绝佳的机会，让您加入我们优秀的表演艺术领导团队，本校在表演艺术领域享有卓越声誉。您将加入一个支持性强且资源极其丰富的部门，该部门在课程设置、课外艺术团体以及学校大型演出方面均致力于追求卓越。

成功的应聘者应具备NCEA及资格框架的相关经验，并是一位自信的戏剧教师。应聘者应具备出色的人际交往能力和组织能力，并能够领导戏剧课程的教学工作，包括NCEA 3级课程和奖学金戏剧课程。除了负责戏剧课程及课外活动外，作为PFA制作总监，您还将成功地领导、监督和协调我们充满活力的表演艺术制作。

请详细说明您在戏剧、表演艺术制作以及其他专业领域的所有相关经验。

合同和薪酬将按照《中学教师集体协议》（CA）https://www.education.govt.nz/school/people-and-employment/employment-agreements/collective-agreements/的规定执行，具体由教育部薪酬评估部门进行评估。 年薪根据工龄和资历确定，起薪为64 119.00，最高薪资为107 886.00。工作时间将按照《中学教师集体协议》（STCA）的规定执行。

申请截止时间为2026年8月18日下午4点。

Rangitoto College 寻找一位充满热情、亲切友善且要求严格的教师，加入我们成绩斐然、氛围融洽的数学与统计学教研组，将于2027年第一学期开始任职。

成功的应聘者应具备教授New Zealand 水平统计学以及IB课程“分析与方法”高级课程的能力。

Rangitoto College 为每一位学生提供脱颖而出的机会。我们欢迎新入职教师前来应聘，他们可以充分利用我们出色的初任教师培训（PCT）项目。学院要求教师积极参与学院的课外活动。

要求具备教授New Zealand 课程的知识和经验.

Rangitoto College 是一所成绩优异的学校，旨在让每一位学生都有机会茁壮成长并取得优异成绩。为此，我们建立并维护最佳的学习条件，采用知识丰富的课程和毛利语教学法，并贯彻以研究为基础的教学原则。

学院的教师应为学校的课外生活做出贡献。

合同与薪酬将依据中学教师集体协议（STCA）https://www.education.govt.nz/school/people-and-employment/employment-agreements/collective-agreements/secondary-teachers-collective-agreement执行，具体由教育部薪酬评估部门核定。 年薪根据资历与资质确定，起薪为64,119.00新元，最高薪资达107,886.00新元。工作时长将遵循STCA规定执行。

申请截止时间为2026年8月18日星期二下午4点。